fbpx
Connect with us

Ploaie de stele pe „epoleții” administrației: ofițeri „mobilizați” pe funcții publice, în Botoșani – de data aceasta este rândul Instituției Prefectului JUDEȚULUI BOTOȘANI

Ploaie de stele pe „epoleții” administrației: ofițeri „mobilizați” pe funcții publice, în Botoșani – de data aceasta este rândul Instituției Prefectului JUDEȚULUI BOTOȘANI - News Moldova

Botosani

Ploaie de stele pe „epoleții” administrației: ofițeri „mobilizați” pe funcții publice, în Botoșani – de data aceasta este rândul Instituției Prefectului JUDEȚULUI BOTOȘANI


Botoșaniul este dovada vie a faptului că nici administrația nu mai este ce a fost … în condițiile în care municipalitatea face o practică din angajările „la apelul bocancilor”

O fi bine, o fi rău … nu ne permitem să emitem judecăți de valoare, cu atât mai mult în aceste vremuri tulburi, marcate de conflicte armate internaționale, în care militarii ne reprezintă interesele cu cinste și frică de Dumnezeu … dar nici ETIC nu este!

Departe de noi dorința de a intra în discuții sterile, populiste, legate de eterna problemă a tinerilor absolvenți care caută înfrigurați locuri de muncă demult apuse, însă ne încearcă un sentiment acut de înfrigurare, atunci când resursa umană a instituțiilor publice civile suportă grade militare, fie ele chiar în retragere, mai ceva ca într-un jurnal de război

Acesta este și cazul Instituției Prefectului Județului Botoșani, unde fostul șef al Batalionului 335 Artilerie „Alexandru cel Bun”, colonelul în retragere Corneliu Titiliuc, a fost angajat la stat, pe modelul situației de la NOVA APASERV Botoșani, dată publicității de News Moldova, în luna martie a acestui an.

Astfel, potrivit celor prezentate de monitorulbt.ro, colonelul Titiliuc s-a pensionat, în aprilie 2021, cu o pensie lunară în valoare de 10.000 ron, în prezent fiind „cooptat”, prin concurs, în cadrul Serviciului Juridic – Compartimentul Urmărirea Aplicării Actelor cu Caracter Reparatoriu, din cadrul Instituției Prefectului Județului Botoșani

Potrivit celor declarate de Sorin Andronache, purtător de cuvânt în cadrul Instituției Prefectului: „Concursul a avut loc pe 29 august și a cuprins, pe lângă selecția de dosare, două etape – o probă scrisă și un interviu – în urma cărora a fost desemnat admis. Prima zi de muncă a fost pe 12 septembrie”.

Referitor la procedura de concurs, trebuie menționat faptul că recrutarea a fost organizată în urma ieșirii la pensie a unuia dintre angajații prefecturii, Mihai Grigorescu. Astfel, pe pagina de internet a instituției publice în discuție a fost postat anunțul de organizare a concursului, în data de 27 iulie, pentru care s-au depus cinci dosare de candidatură. Ulterior verificării dosarelor de concurs, unul dintre candidați a fost eliminat din cauza nerespectării condițiilor legale obligatorii stabilite prin prevederile Codului Administrativ.

News Moldova îți recomandă și ...   Doi frați din Botoșani, arestați preventiv pentru furt calificat

La proba scrisă a examenului de recrutare, unul dintre candidați a absentat, astfel că, dintre cele trei persoane rămase în procedura de concurs, colonelul (r) Corneliu Titiliuc a obținut cel mai mare punctaj (67,67 puncte), ceilalți doi fiind evaluați cu 30,17 puncte, respectiv 29,17 puncte. La interviul desfășurat în ziua următoare, fostul șef al Garnizoanei Militare Botoșani a fost evaluat cu 91 puncte, acesta fiind declarat admis și numit într-o funcție publică de execuție

Declarația oferită de ofițer reporterilor de la Monitorul de Botoșani

Cu privire la situația prezentată, ofițerul a oferit răspuns celor de la Monitorul de Botoșani, menționând următoarele: „Se spune că trebuie să existe viață și după trecerea în rezervă. Nu am făcut acest lucru pentru salariu, pentru că angajații Instituției Prefectului au printre cele mai mici salarii din administrația publică. Și nu am optat pentru o funcție de conducere în care se fac numiri pe cine știe ce criterii, inclusiv politice, ci am preferat o funcție de execuție pentru care am susținut un concurs”.

Acesta a venit cu completări potrivit cărora munca presupune un efort susținut într-o direcție aflată în directă colaborare cu Comisia Județeană de aplicare a Legii fondului funciar: „Problemele ridicate de cetățeni sunt diverse și numeroase și, ca să înțelegeți, înainte de a veni eu aici erau doar doi funcționari care se ocupau de toate problemele din cele 78 de unități administrativ-teritoriale din județ și care erau îngropați în dosare. Ca să o spun drept, munca pe care o voi face este de hârțogar, dar consider că experiența și pregătirea mea profesională, plus studiile civile, ar trebui puse în valoare”.

NOVA APASERV Botoșani a dat tonul „ungerii” ofițerilor în funcții civile

Practica nu este singulară, în condițiile în care numirea anterioară a locotenent-colonelului Sorin Ioan Ciobanu, în calitate de consilier al directorului general de la Nova ApaServ, Liviu-Nicolae Ștefan, a stârnit numeroase controverse, în primul trimestru al anului curent.

News Moldova îți recomandă și ...   Pedepse cu suspendare și muncă neremunerată în folosul comunității pentru trei polițiști din Botoșani, vinovați de CORUPȚIE

Merită menționat faptul că locotenent-colonelul Sorin Ioan Ciobanu, angajat pe funcția de consilier al directorului general, la un an de la pensionare, este fostul adjunct al colonelului în retragere Corneliu Titiliuc, despre care am amintit anterior

Angajarea acestuia a reușit să stârnească controverse, după ce Nova ApaServ ar fi organizat concurs pentru alte șase posturi vacante: două de agenți servicii clienți, trei de instalatori și un post de șofer. Singurul post pentru care nu s-ar fi organizat concurs ar fi fost postul ocupat de Sorin Ioan Ciobanu.

News Moldova îți recomandă și ...   Român condamnat la 9 ani de închisoare pentru tentativă de omor calificat, adus în ţară din Italia!

Remarcăm astfel un interes crescut al recrutării ofițerilor în funcții cheie, de data aceasta fără derularea unei proceduri de concurs, ceea ce lasă loc de interpretări. În aceste condiții, reacția directorului general Nova ApaServ, ing. Liviu-Nicolae Ștefan, a fost următoarea: „Au fost vreo patru propuneri, dar am căutat o persoană care să aibă anumite calități, având în vedere specificul activității. Nu este ușor să faci parte dintr-un asemenea serviciu de control-antifraudă pentru că ai de a face cu tot felul de oameni și mi s-a părut că profilul său corespunde”.

Amintim cititorilor noștri faptul că, potrivit surselor, angajarea fostului ofițer în cadrul Nova ApaServ ar fi avut și fundament politic, locotenent-colonelul Sorin Ioan Ciobanu fiind recunoscut, în anumite cercuri, ca având legături strânse cu deputatul PSD de Botoşani, Alexandra Huțu. Aceasta din urmă a refuzat să ofere orice fel de informații în acest sens, invocând dreptul la viață privată

Menționăm faptul că locotenent colonelul Sorin-Ioan Ciobanu a avut șase misiuni internaționale pe frontul din Afganistan, a fost decorat cu Emblema de Onoare a Forțelor Terestre și a primit, în anul 2019, titlul de cetățean de onoare al municipiului Botoșani.


Click to comment

Leave a Reply

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

More in Botosani

Revista economică “Moldova Invest” – ediția de vară 2024

- citeste versiunea e-paper -


Economic magazine “Moldova Invest” – summer edition 2024

- read the e-paper version -

Advertisement

Forumul Economic Regional Moldova – Vatra Dornei, 2024

Trending

Advertisement

Echipa News Moldova

To Top